Здравейте имам запитване по два много важни за мен въпроса.Работодателят ми казва, че ще ме уволни от работа защото не съм останала да работя след посочените в договора ми 8 часа и защото не ходя всяка събота за 6 часа въпреки, че в събота не се заплаща като извънреден труд.Има ли право да ме уволни и какво мога да направя за да се защитя от уволнение.
...
Това беше въпрос от рубриката "хората питат, адвокати отговарят".
